Итоговые сессии к тренингам

 

 

Для усиления и закрепления эффекта от тренингов, мы проводим итоговые сессии:

 

Чем полезны итоговые сессии?

 

Как показывает практика, наличие  контрольной точки стимулирует участников применять полученные на тренинге навыки на практике.

 

Ориентация на эффективные модели в течение 30 дней гарантирует долгосрочный результат и способствует профессиональному росту. 

 

Для того, чтобы сделать самостоятельную работу более системной, участникам  высылаются дневники саморазвития, в которых прописаны базовые модели тренинга.

 

Когда проводятся итоговые сессии?

 

Обычно итоговая сессия проводится через  3-4 недели  после тренинга.

 

Это позволяет повторить пройденный материал, еще раз закрепить навыки на практике, чтобы двигаться дальше.

 

 

Что включают в себя итоговые сессии?

 

         1. Повторение основных этапов тренинга 

 

 

         2. Видео-кейсы

 

Цель:  Анализ различных ситуаций.

Оценка умения выявлять продуктивные модели поведения и видеть ошибки.

Тренер показывает участникам видеосюжет, затем раздает анкеты с вопросами.

Участники знакомятся с вопросами и заполняют анкеты.

 

 

 

         3. Практическое задание

 

Цель: Оценить на практике, уровень владения навыками.

Тренер выдаёт описание ситуации и даёт участникам время на подготовку.

Затем, каждый индивидуально отрабатывает задания с тренером.

 

 

         4. Завершение итоговой сессии:

 

Подсчет баллов

Обратная связь

 

 

После итоговой сессии вы получаете оценочные бланки на всех участников.

Время проведения итоговой сессии: 4-5 часов

Кол-во участников: до 12 человек